为进一步聚焦申通地铁集团“十四五”战略规划，更好地服务集团新一轮“三个转型”发展要求，申通地铁集团团委紧紧围绕“创新引领，转型发展”的工作目标，鼓励青年立足岗位建新功，积极营造“比学赶超”的良好氛围。10月19-20日，由集团团委主办、隧道设计院团委承办的“领雁”青年训练营在隧道设计院顺利举办。
  
  本期训练营聚焦规划设计与建设版块青年高潜人才，旨在打通不同版块、不同专业间壁垒，加强各环节联合协作能力，服务上海地铁全寿命管理。由集团机关、建设集团、技术中心、隧道设计院、监护办等单位团组织推荐、选送近30位技术、管理岗位青年参加本次训练营。